Niederlassungsleiter (m/w/d)

von Nicole Paul

Das Unternehmen

Unser Kunde ist ein Tochterunternehmen eines, auch international, ausgesprochen erfolgreichen Unternehmens, aus dem Bereich der Bauwirtschaft.

Der hier in Rede stehende Geschäftszweig ist so organisiert, dass jede Niederlassung als eine nahezu eigene und autarke Geschäftseinheit zu betrachten ist. Als potentieller „Unternehmer im Unternehmen“ wird Ihnen ein sehr hoher Freiheitsgrad im Hinblick auf die Branchen- und Kundenausrichtung, der jeweiligen Niederlassung, eingeräumt. Sie agieren in einem, nach Regionen aufgeteilten Vertriebsgebiet und können in Ihrer täglichen Arbeit von den Ressourcen und geschäftlichen Verbindungen der Konzernmutter vollumfänglich profitieren, um auch sehr komplexe, sowie volumen- und margenstarke Projekte planen und durchführen zu können.

Aufgabenstellung

  •   Disziplinarische und fachliche Verantwortung von ungefähr 35 Mitarbeitern (m/w) mit kaufmännischer und
      gewerblicher Ausrichtung
  •   Strategische und operative Zuständigkeit im Hinblick auf die gesamtjährliche Budget- und Ergebnisplanung
  •   Sicherstellung von zielgerichteten Akquisetätigkeiten, um strategisch wichtige Kunden auf- und auszubauen
  •   Zuständigkeit für die Kalkulation und die anschließende Projektplanung- und realisierung
  •   Gewährleistung für die Umsetzung der vorab definierten Arbeitssicherheitsprozesse
  •   Verantwortung der turnusmäßig anfallenden Projektbewertungen
  •   Regelmäßige Analyse von Angeboten, Aufträgen und Kunden
  •   Durchführung von Mitarbeitergesprächen, initiieren von individuellen Entwicklungsmaßnahmen um die
      Niederlassung auch personell weiterhin zukunftsorientiert auszurichten
  •   Wettbewerbsbeobachtung

Anforderungsprofil

  •   Abgeschlossenes Studium- idealer Weise im Ingenieursbereich oder einer kaufmännisch und technisch
      geprägten Kombination
  •   Ausgeprägte Kenntnisse, möglichst innerhalb der Bereiche Kälte- und/oder Wärmeisolierung, alternativ auch
      mehrjährige Projektmanagementerfahrungen im Bereich anderer Gewerke vorstellbar
  •   Fundierte Führungserfahrung in einem ähnlich komplexen und vielschichtigen Arbeitsumfeld
  •   Verhandlungs- und Abschlussstärke / Ausgeprägte und belastbare Kenntnisse im Vertragsrecht
  •   Analytische Stärke gepaart mit dem realistischen Blick für das Machbare
  •   Kenntnisse im Bereich der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen
  •   Erfahrungen im internationalen Geschäft zur Erschließung und zum Aufbau weiterer Märkte sind erforderlich
  •   Affinität zu „akribischem“ Arbeiten, sowohl im technischen, als auch im kaufmännischen Kalkulationsbereich
  •   Kenntnisse des Arbeitsrechts
  •   Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Kontakt

Peter Knütel

Telefon 0 61 72 / 96 44 70

Telefax 0 61 72 / 96 44 36

E-Mail: anzeigen@mcpersonal.de

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